Giám sát phân cấp nguồn thu và nhiệm vụ chi ngân sách tại Sở Lao động Thương binh và Xã hội
Kết luận buổi giám sát, đồng chí Lê Văn Hoạt, Phó Chủ tịch HĐND Thành phố đánh giá cao đối với Sở Lao động, Thương binh và Xã hội về tinh thần trách nhiệm và sự cố gắng thực hiện nhiệm vụ trong phạm vi phân cấp quản lý, trong công tác tham mưu, công tác quản lý Nhà nước thuộc lĩnh vực của ngành, công tác chỉ đạo hướng dẫn cơ sở thực hiện nhiệm vụ. Việc thực hiện phân cấp trong lĩnh vực lao động thương binh và xã hội cơ bản rõ ràng, mạch lạc, đảm bảo hiệu quả...
Chiều ngày 20/3/2015, Đoàn giám sát của Thường trực HĐND thành phố do đồng chí Lê Văn Hoạt, Thành ủy viên - Phó Chủ tịch HĐND Thành phố làm Trưởng đoàn tiếp tục làm việc với Sở Lao động Thương binh và Xã hội về phân cấp nguồn thu, nhiệm vụ chi giai đoạn 2011-2015.
Phó Chủ tịch HĐND TP Lê Văn Hoạt kết luận tại buổi giám sát
Tại buổi làm việc đại diện lãnh đạo Sở Lao động Thương binh và Xã hội báo cáo với Đoàn giám sát về công tác tham mưu của Sở trong việc thực hiện phân cấp quản lý kinh tế - xã hội và kết quả thực hiện phân cấp nguồn thu, nhiệm vụ chi ngân sách và định mức phân bổ dự toán giai đoạn 2011-2015. Kết quả phân cấp 5 nội dung liên quan lĩnh vực do Sở quản lý cùng với UBND các quận, huyện, thị xã đều đã được thực hiện đạt nhiều hiệu quả. Đơn cử như trong lĩnh vực lao động việc làm, đã phân cấp cho quận, huyện xác nhận thang bảng lương, thỏa ước lao động tập thể với doanh nghiệp có dưới 50 lao động (chiếm 85% tổng số doanh nghiệp)…Việc phân cấp này tạo điều kiện giúp UBND các quận, huyện, thị xã tăng cường chức năng quản lý nhà nước theo thẩm quyền; các khu công nghiệp thực hiện công tác quản lý lao động được thuận lợi và tốt hơn… đã giúp cho người dân được hưởng các chế độ, chính sách đầy đủ, kịp thời và đúng đối tượng. Việc phân cấp này là phù hợp với việc thực hiện các chính sách, chế độ theo đúng quy định của Nhà nước.
Về phân cấp nguồn thu, nhiệm vụ chi ngân sách theo Quyết định số 55/2010/QĐ-UBND ngày 15/12/2010 của UBND Thành phố cơ bản đáp ứng với tình hình triển khai nhiệm vụ của Sở. Tuy nhiên, do khối lượng công việc nhiều, lĩnh vực rộng, đối tượng quản ngành quản lý đông, nhu cầu về chăm sóc ngày càng cao, cán bộ làm công tác lao động thương binh và xã hội tại cấp xã, huyện còn phải kiêm nhiệm nhiều nhiệm vụ khác nhau; việc triển khai thực hiện nhiệm vụ phân cấp ở một số nơi hiệu quả còn chưa cao, chưa bố trí kinh phí và tăng cường về nhân lực cho nơi được phân cấp; công tác kiểm tra việc thực hiện phân cấp quản lý kinh tế xã hội còn chưa thực hiện thường xuyên; việc bố trí kinh phí cho cấp huyện đảm bảo công tác an sinh xã hội chưa đồng bộ…
Đoàn giám sát ghi nhận những khó khăn của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, đồng thời cũng đưa ra một số ý kiến trao đổi về một số nội dung như: Chi trả cho đối tượng người có công hưởng ưu đãi hàng tháng; thực hiện chính sách đối với các hộ nghèo; chính sách về mai táng phí; quản lý sử dụng nghĩa trang…
Kết luận buổi giám sát, đồng chí Lê Văn Hoạt, Phó Chủ tịch HĐND Thành phố đánh giá cao đối với Sở Lao động, Thương binh và Xã hội về tinh thần trách nhiệm và sự cố gắng thực hiện nhiệm vụ trong phạm vi phân cấp quản lý, trong công tác tham mưu, công tác quản lý Nhà nước thuộc lĩnh vực của ngành, công tác chỉ đạo hướng dẫn cơ sở thực hiện nhiệm vụ. Việc thực hiện phân cấp trong lĩnh vực lao động thương binh và xã hội cơ bản rõ ràng, mạch lạc. Đề nghị Sở Lao động Thương binh và Xã hội tiếp tục chủ động rà soát lại lại các lĩnh vực đã được phân cấp quản lý kinh tế xã hội, phân cấp nguồn thu và nhiệm vụ chi của Sở; nêu rõ những nội dung phân cấp nào có thể tiếp tục phân cấp để đảm bảo tính hiệu quả, nhanh về thủ tục nên đề xuất; xác định rõ trách nhiệm quản lý, dù phân cấp cho cấp nào, Sở vẫn phải chịu trách nhiệm về lĩnh vực quản lý; tiếp tục theo dõi, chỉ đạo, đôn đốc các đơn vị đã được phân công và ủy quyền thực hiện nhiệm vụ; chỉ rõ và hướng dẫn quy trình thủ tục thực hiện nhiệm vụ theo đúng phân cấp, đảm bảo thủ tục hành chính mạch lạc rõ ràng thực hiện hiệu quả công việc./.
KIM NGÂN
Lượt xem: 516
Bình luận bài viết
Chưa có bình luận nào.